魅力的な人々はより多くのお金を稼ぐのですか？

経済調査は、賃金に「美容プレミアム」、または逆に「醜悪な罰」があることを長い間示唆してきました。しかし、美しい人は本当に魅力的でない人よりも多くのお金を稼ぐのでしょうか？研究者によると、多くの魅力的な人々はより多くのお金を稼ぐ傾向がありますが、私たちがそう思う理由ではありません。つまり、それほど単純ではありません。

英国ロンドン経済政治大学の金沢哲研究員とボストンマサチューセッツ大学のメアリースティル研究員は、人々の給与は肉体的な魅力以上のもの（またはその欠如）に影響され、個人差も重要だと述べています。

「肉体的に魅力的な労働者は、必ずしも美しくなるというわけではなく、より健康的でインテリジェントであり、より良心的で、外向的で、神経症的ではないなど、より高い収入につながるより優れた性格特性を持っているため、より多くの収入を得る可能性があります。」金沢は言う。

この研究では、研究者は、身体的魅力の非常に正確で繰り返し測定された米国のデータセットからの全国的に代表的なサンプルである青年期の健康に関する全国縦断調査（健康の追加）を分析しました。 13年間の人生の4つの異なるポイントで、5ポイントのスケールですべての回答者の身体的な魅力を測定しました。

彼らの分析は、人々が彼らの外見のために必ずしも差別されていないことを明らかにしました。実際、美容プレミアム理論は、研究者が健康、知性、主要な人格要因などの要因を他の身体的な魅力と関連付けて考慮に入れたときに解散されました。

健康的でインテリジェントな回答者、およびより良心的で外向的で神経症的な性格特性が低い回答者は、他の回答者よりもはるかに多くの収入を得ました。

それが魅力的でないと見なされるために支払ういわゆる醜さの保険料についてさえいくつかの証拠が発見されました。実際、「非常に魅力的でない」カテゴリに分類された参加者は、単に魅力的でないと評価された参加者よりも常に多くの収入を得ました。これは、非常に魅力的ではない人々の収入が、彼らの平均的な見た目または魅力的な同僚に対してさえ測定された場合でさえ時々ありました。

Stillによると、他の研究で使用されている方法は、なぜ現在の発見が現在の美容プレミアム理論に反しているように見えるかを説明するのに役立つ可能性があります。一方では、健康、知性（教育ではない）、および人格要因の側面を考慮した他の研究はほとんどありません。一方、ほとんどの研究では、いわゆる「非常に魅力的でない」カテゴリと「魅力的でない」カテゴリをグループ化して、「平均以下」のカテゴリを形成しています。

「それによって、彼らは非常に魅力のない労働者が享受した醜悪な保険料を記録することに失敗しました」とスティルは言います。

この研究は ビジネスと心理学のジャーナル.

ソース：スプリンガー