ステレオタイプと戦うための戦略

研究者は、非難されたグループの個人は、グループに関連する特定のステレオタイプや偏見を打ち消す方法で自分自身を提示することを選択すると信じています。

アリゾナ州立大学の研究者によると、人々は偏見を単純な単一の現象-他のグループのメンバーに対する一般的な嫌悪と見なすことが多いですが、最近の調査では、実際には複数の異なるタイプの偏見があることが示されています-。

レベッカニール、アドバイザーのスティーブンノイバーグ博士、ポスドクの学者であるサマンサノイフェルド博士は、人々が自分のグループに関連付けられたステレオタイプを認識しているかどうか、また、特定のステレオタイプを打ち消すための戦略を選択して、第一印象。

この研究は 心理学.

研究者たちは、「グループの印象」に関する研究に参加するために、過体重または過体重でないと自己識別した75人の大学生を募集しました。

生徒たちは、合計10のプールから無作為に選ばれた3つのグループに関する質問に答えると言われました。実際、ムスリム、メキシコ系アメリカ人、肥満の人々など、同じグループに関する質問を誰もが受けました。

研究の別の部分で、生徒たちは新しい人に会うことを想像し、良い第一印象を与えるための8つの異なる戦略をランク付けしました。戦略には、時間通りに到着すること、興味をそそること、笑顔、リラックスした様子、きれいな服を着ることが含まれていました。

一部の参加者は、3つのグループに関する質問を受ける前に、8つの戦略をランク付けしました。他の人たちは、それらを後にランク付けしたので、グループ関連のステレオタイプは彼らの心の中で新鮮になります。

生徒たちは自分の体重に関係なく、肥満した人々についての従来のステレオタイプを認識しました。つまり、ほとんどの人が肥満の人に嫌悪感を抱き、健康への脅威と見なしていると彼らは信じていました。

ただし、予測どおり、太りすぎの生徒とそうでない生徒では、良い印象を与えるための戦略のランク付けに違いが見られました。

グループのステレオタイプについて考える準備ができている太りすぎの参加者は、他の条件の参加者よりもきれいな服を着ることを優先する傾向がありました-彼らはこの戦略を平均して最も重要なものとしてランク付けしました。

太りすぎではない参加者と、プライムされていなかった太りすぎの参加者は、「時間通りに到着する」ことを最高のランキングとする傾向がありました。

これらの調査結果は、太りすぎの参加者が清潔な服を着ることを他の人の第一印象を管理し、特定の感情(嫌悪感)を軽減するための重要な戦略であると見なしたことを示唆しています。

結果は、2つの非難されたグループ、太りすぎの男性と黒人男性からの大学生を含む2番目の研究によってサポートされました。

繰り返しになりますが、学生の報告は典型的なステレオタイプに沿ったものでした。太りすぎの男性は、他の人々が自分のグループを病気の脅威だと見なしていると考え、黒人の男性は、他の人々が自分のグループを暴力の脅威だと見ていると考えていました。

次に、学生は印象戦略をそれに応じてランク付けしました。

以前と同じように、肥満の人々についての固定観念が頭に浮かんだとき、太りすぎの男性は清潔な服を着ることをより重要視しました。

一方、黒人男性は、アフリカ系アメリカ人に関連するステレオタイプについて考える準備ができているときに、笑顔-悪意に関する懸念を「武装解除する」ために役立つ戦略-をより重要視した。

研究者たちは、これは、参加者が自分のグループメンバーシップと、グループに関する特定の固定観念と偏見の顕著性に応じて、第一印象を管理するための異なる戦略を採用したことを示していると述べました。

ニールと同僚は、この研究は汚名が単なる一般的な否定性として現れないことを実証していると主張している。それは特定のグループに対して感じられる特定の感情を伴います。

これらの感情の受容側にいる人々の経験は、偏見を管理するためにさまざまな戦略を使用するように導きます。

実際には、これは就職の面接でも、業績評価でも、社交的な出会いでも、「非難されたグループのメンバーは、これらのさまざまな感情を見越して他人に自分を提示する方法を戦略的に変えることができる」と述べた。

研究者達によると、心理学は偏見がどこから来るのかを理解することに長い間興味を持っており、ターゲットの視点から偏見とステレオタイプを理解しようとする最近の研究を引用しています。

「私たちの研究は、偏見のある知覚者の心理学とこれらの偏見の対象となっている心理学者との間の密接な関係を実証する成長中のプログラムの一部です」と彼らは言った。

出典:心理学協会

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